" Quelle est notre façon de travailler ? Le client nous fournit un dessin du vêtement qu’il veut réaliser, il nous fait comprendre ce que veut son marché, et nous, nous réalisons le patron, le prototype, l’échantillon, nous achetons les tissus, programmons la fabrication, industrialisons le produit, le produisons et le livrons aux dépôts du client ”Leurs enfants, Marco et Mara, sont entrés peu à peu dans l’entreprise, avec des rôles et des fonctions différents selon leurs différentes compétences, acquises grâce aux études accomplies. Cela a garanti que les principaux rôles clés de l’entreprise soient remplis par des membres de la famille en raison de leurs compétences spécifiques, sans que leur présence dans l’entreprise n'ait été une obligation. Dans le sillage de cette philosophie d’entreprise, la formation professionnelle des employés est aussi très soignée car cette main d’œuvre représente le vrai cœur pulsant de notre maison.
Mauro Cardinalini
Les nouvelles employées doivent suivre une longue période d’apprentissage auprès des travailleuses plus expertes, afin d’apprendre tous les secrets de la fabrication, ce qui garantit la pleine efficacité et fiabilité de la qualité du produit au fil du temps.